| "Diagnóstico del plan
curricular de la Escuela Académica Profesional de Obstetricia de la Facultad de
Medicina de la Universidad Nacional Mayor de San Marcos y sus efectos en el perfil
profesional". Rojas
Espinoza, Clara
Hilda |
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CONCLUSIONES
Con el presente estudio, se ha
determinado el diagnóstico del Plan Curricular de la Escuela Académico Profesional de
Obstetricia de la Facultad de Medicina de la Universidad Nacional Mayor de San Marcos y
los efectos en el Perfil Profesional del Licenciado, y se expresa las conclusiones
siguientes:
Existen deficiencias en el Plan
Curricular y en el Perfil del Licenciado de la Escuela Académico Profesional de
Obstetricia.
El Plan Curricular (1996 -2000), fue
planificado teniendo en cuenta los tres niveles de organización: los Elementos de
Iniciación y Orientación (nivel Macro), los Elementos de Planificación y Organización
(nivel Meso) y los Elementos de Participación y Administración (nivel Micro).
A nivel Macro, Elementos de Iniciación
y Orientación, el Plan Curricular de la Escuela Académico Profesional de Obstetricia,
tiene especificado los Fundamentos sociológicos, históricos, económicos, sociales,
políticos, legales, nacionales,
- En relación al Perfil Profesional y que está representado por los Indicadores ALFA,
concernientes al área de sensibilización y que muestran los rasgos básicos deseables en
la personalidad del futuro egresado: Práctico, analítico, crítico, sensible y ético;
no existe una adecuada proporción de las asignaturas para permitir dicho proceso de
adquisición, a través de los diez Semestre Académicos.
- En el área del formación e información con sus Indicadores BETA, que muestran los
rasgos básicos en relación las funciones, roles u áreas de incumbencias, también no
existe una adecuada proporcionalidad en la planificación de asignaturas que faciliten el
proceso de adquisición de las funciones del Licenciado de la Escuela Académico
Profesional de Obstetricia.
- En relación a la prospectiva, o sea el ajuste del Perfil Profesional durante el
desarrollo del plan de estudios, se contempla ésta situación a través de la proyección
de carrera profesional, para contribuir a disminuir la morbi - mortalidad materna,
perinatal e infantil a través de la atención integral de la mujer y el niño.
A nivel Meso, en el Plan Curricular de
la Escuela Académico Profesional de Obstetricia, se ha verificado:
- Las Estrategias Curriculares que están identificados con los Indicadores ALFA y BETA
del Perfil Profesional en los objetivos terminales de cada asignatura, se ha verificado
que no existen objetivos explícitos en el 25% de asignaturas.
- De la observación de las Líneas Curriculares Alfa y Beta, no nos garantizan la
secuencia, articulación ni correspondencia del Plan de Estudios con el Perfil
Profesional.
A nivel Micro, referente a los
Elementos de Participación y Administración: no existe una adecuada integración entre
profesores y alumnos, aún existiendo similar percepción de la problemática curricular
de la Escuela Académico Profesional de Obstetricia, para ambos elementos de
participación el área de Evaluación de Asignaturas, es considerado como problema muy
grave (alumnos 44% - profesores 75%) según el cuestionario aplicado.
No existe organización entre los
graduados de la Escuela Académico Profesional de Obstetricia, no hay participación
activa, por consiguiente ellos no contribuyen al Fondo de Ayuda (Artículo 201 del
Estatuto), no se percibe en los graduados, solidaridad con la Escuela.
No existe conducción en la comunidad,
la Escuela Académico Profesional de Obstetricia no ha asumido el rol de orientar a la
comunidad en la solución de los problemas fundamentales de salud.
La participación en la comunidad, es
casi nula, ni la comunidad se nutre de la Escuela, no se perciben acciones recíprocas ni
existe compromiso entre ambos.
Del análisis del cuestionario sobre el
Diagnóstico del Plan Curricular de la Escuela Académico Profesional de Obstetricia,
aplicados a Alumnos y Docentes, se ha verificado que existen problemas muy graves en
proporción significativa.
En el nivel de Alumnos, se percibieron como problemas muy graves
en:
Programación Curricular
Conducción de Asignaturas
Evaluación de Asignaturas |
: 35%
: 29.5%
: 44% |
En el nivel de Docentes, se percibieron como problemas muy graves
en:
Programación Curricular
Conducción de Asignaturas
Evaluación de Asignaturas
Prácticas Pre - Profesionales
Organización Académica y Adminis. |
: 36%
: 48%
: 75%
: 33%
: 48% |
10- Del análisis de los Sílabos de las Asignaturas del Plan de Estudios de la Escuela
Académico Profesional de Obstetricia, se percibieron los siguientes resultados:
· Según la utilización de la "Lista de cotejo para la
elaboración de un Sílabo", se dedujo el resultado cuantitativo de 15.54 = 16, para
los Sílabos del Plan de Estudios.
· Al ubicar el resultado de la evaluación de los sílabos, en una de las
escalas de evaluación del Rendimiento Académico de los estudiantes, que presentamos,
estaría en la dimensión BUENO = 16 / B = MUY BIEN, concluyendo que la elaboración de
los sílabos de las asignaturas del Plan de Estudios de la Escuela Académico Profesional
de Obstetricia es aceptable.
Dimensiones de la evaluación de
Rendimiento Académico :
|
| ALTO |
20
19
18
17 |
A+
A
A-
B+ |
Sobresaliente
excelente
excelente
excelente |
BUENO |
16
15
14 |
B
B-
C+ |
muy bien
bueno
bueno |
| REGULAR |
13
12
11 |
C
C-
D+ |
regular
regular
deficiente |
| MALO |
10
09
08 |
D
D-
F |
malo-desap
malo-desap
malo-desap |
· De la
verificación de las características de los Sílabos y Especificaciones, (objetivos,
sinopsis de contenidos y estrategias metodológicas) se observa que:
- El 41 % de asignaturas del Plan de Estudios de la Escuela
Académico Profesional de Obstetricia, contribuyen al desarrollo de los rasgos
actitudinales ( ALFA 1) del Perfil Profesional del Licenciado de la Escuela: Teórico -
Práctico / Analítico - Creativo, y se verifica que el COMPONENTE ESTRUCTURAL DEL
CURRÍCULO a nivel Micro (silabo), posee una orientación sesgada a la orientación
teórica - práctica / analítico y creativo.
- Los Indicadores esenciales de los rasgos actitudinales del
Perfil Profesional, ALFA 2, ALFA 3 Y ALFA 4, el proceso de adquisición se encuentran
facilitados por el desarrollo de asignaturas casi proporcionalmente adecuados (18%, 15%,
18%).
· Del análisis de las funciones básicas o destrezas del Licenciado
de la Escuela Académico Profesional de Obstetricia, representados en los Indicadores BETA
1, BETA 2, BETA 3 y BETA 4, se verifica:
- Que las funciones básicas o destrezas BETA 1 (Asistencial) y
BETA 3, (promotor social - líder - docente), se encuentran basadas en un mayor porcentaje
de asignaturas, 45% y 39% respectivamente.
- La función básica o destreza BETA 4 (administrador - asesor),
es el de menor desarrollo, existe solo una asignatura que facilita dicha destreza (2%).
- Las funciones básicas o destrezas, menos desarrolladas en el
Licenciado de la Escuela Académico Profesional de Obstetricia, son las de Administrador -
Asesor y Planificador - Investigador - Evaluador (2% y 14%)
- Existe un sesgo muy grave, en el desarrollo de la función básica o
destreza del Licenciado de la Escuela Académico Profesional de Obstetricia: Administrador
- Asesor, que refleja una debilidad en la adquisición de destrezas de atención a la
mujer, familia y comunidad, por lo que las características propuestas por la Escuela,
específicamente: las funciones de planificación, organización, ejecución,
monitorización y evaluación de actividades propias de los servicios de atención
obstétrica y atención de salud de la mujer, no se encuentran apoyadas adecuadamente por
bases sólidas, científicas, en el proceso de formación del Perfil Profesional.
- No existe una proporcionalidad adecuada de asignaturas, que favorezca
el desarrollo de las funciones básicas o destrezas del Licenciado de la Escuela
Académico Profesional de Obstetricia.
- Se verifica que, el Perfil Académico Profesional (1995 - 1999),
propuesto por la Escuela Académico Profesional de Obstetricia, no se sustenta con la
programación de las asignaturas del Plan de Estudios diseñado en la planificación.
· De la verificación del Nivel Taxonómico de los objetivos de las
asignaturas se presenta:
- Los objetivos del 65% de asignaturas han sido formulados
tomando en cuenta el dominio cognitivo y los niveles más utilizados son el de
comprensión (26%) y el de aplicación (41%);
- En las redacciones de los objetivos del 28% de asignaturas se
han observado la utilización de conductas correspondiente al área afectiva, y los
niveles de mayor utilización son el de respuesta y valoración, alcanzando una
proporcionalidad del (29%) cada uno; además del dominio cognitivo.
- Las formulaciones de los objetivos del 20% de asignaturas,
contienen conductas relacionadas al dominio psicomotríz, además de las conductas
relacionadas al dominio cognoscitivo.
- La asignatura de Histología B, es la única asignatura que
contiene en la redacción de sus objetivos, las conductas del área cognitiva, afectiva y
psicomotriz.
- Del análisis general del nivel taxonómico de los objetivos de
las asignaturas del Plan de Estudios de la Escuela Académico Profesional de Obstetricia,
se verifica que: existe un sesgo favorable a la utilización del área cognitiva,
referente a la memoria o evocación de conocimientos y al desarrollo de habilidades y
capacidades técnicas de orden intelectual y descuido del área psicomotora y afectiva.
- Se concluye que: el Perfil Académico Profesional (1996 - 2000),
propuesto por la Escuela Académico Profesional de Obstetricia, no se sustenta en el nivel
taxonómico de las asignaturas del Plan de Estudios.
11- Del análisis de la Matriz Curricular y de las Líneas Curriculares de
concluye:
· Los Indicadores esenciales de los rasgos actitudinales del
Perfil
Profesional del Licenciado de la Escuela Académica Profesional de Obstetricia (ALFA 1,
ALFA 2, ALFA 3 Y ALFA 4), están basados en las asignaturas programadas de los 10
Semestres Académicos de la formación profesional.
- Existen asignaturas que coadyuvan en los
10 semestres académicos, a un adecuado desarrollo del Indicador ALFA 1.
- En el 7° Semestre Académico, no se incide en el desarrollo del Indicador ALFA 2.
- En 1° y 3° Semestres Académicos, no se incide en el desarrollo del Indicador ALFA 3.
- En el 3°, 6° y 7° Semestres Académicos, no se incide en el desarrollo del Indicador
ALFA 4.
- Se concluye, que no existe una proporcionalidad equilibrada de asignaturas para el
desarrollo de los rasgos actitudinales del Perfil Profesional del Licenciado de la Escuela
Académico Profesional de Obstetricia. |
· Las funciones básicas o destrezas del Licenciado de la Escuela
Académico Profesional de Obstetricia (BETA 1, BETA 2, BETA 3 Y BETA 4),están basados en
las asignaturas programadas de los 10 Semestres Académicos de la formación profesional.
- El Indicador BETA 1, se favorece con la
programación de asignaturas en los 10 Semestres académicos.
- En el 2°, 6° y 7° Semestres Académicos, no existen asignaturas que permitan el
desarrollo de las funciones BETA 2.
- En el 7° Semestre Académico, no existen asignaturas que permitan el desarrollo de las
funciones BETA 3.
- En el 1°, 2°, 3°, 4°, 5°, 6° y 8° Semestres Académicos, no existen asignaturas
que permitan el desarrollo de las funciones BETA 4.
- Se concluye, que no existe en el Plan de Estudios de la Escuela Académico Profesional
de Obstetricia un proporcional desarrollo de las funciones básicas o destrezas del Perfil
Profesional, sobre todo en la función básica o destreza B 4: Administrador - Asesor; que
disminuyen las habilidades y destrezas en la gestión y administración de salud a nivel
micro y macro. En igual forma las funciones BETA 2: Planificador - Investigador -
Evaluador, no existe secuencialidad en su desarrollo obviándose en tres semestres
académicos, por lo que disminuye la capacidad para ejecutar labores de investigación
científica, conocimiento de la realidad de salud de la mujer y proponer las soluciones. |
· Del análisis de la Matriz Curricular y de las Líneas Curriculares
de concluye, que no existe una formación teórica práctica equilibrada del Licenciado de
la Escuela Académico Profesional de Obstetricia, que le permitan iniciar su trabajo con
idoneidad y responsabilidad.
12. Del análisis de Rendimiento Académico de los Internos en Obstetricia - Año
Académico 2000
- Se percibe que el promedio de notas de los cursos llevados hasta el cuarto año es:
13.16, catalogando a la promoción de Internos en la dimensión de REGULAR, y el promedio
de notas de los Exámenes de Suficiencia Académica con fines de Titulación, después de
tres módulos intensivos de revisiones de asignaturas de la especialidad es 14.57,
ascendiendo a la dimensión de evaluación a BUENO
13. Del análisis de los juicios evaluativos de los empleadores sobre el desempeño del
Licenciado en Obstetricia:
- Se aprecia que el mayor porcentaje de empleadores opinan que están de acuerdo con la
formación científica, humanista y técnica del Licenciado en Obstetricia, así como
existe duda en cuanto a la apreciación de la formación en el área de investigación.
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